國家電投總部組織機構優(yōu)化調整方案正式落地實施2024-04-30 12:00來源:gessey瀏覽數(shù):142次
4月28日,國家電投召開總部員工大會,標志著國家電投總部組織機構優(yōu)化調整方案正式落地實施。國家電投董事長、黨組書記劉明勝出席并講話,總經理、黨組副書記栗寶卿通報總部組織機構優(yōu)化調整情況并提出工作要求。領導班子成員陳維義、陳西、盧洪早、陳海斌出席會議。 會議指出,總部組織機構優(yōu)化調整是貫徹習近平總書記重要指示批示精神的重要舉措,是落實中央巡視反饋意見、優(yōu)化集團管控體系建設的剛性要求,也是以改革創(chuàng)新解決突出矛盾問題、推動國家電投高質量發(fā)展的迫切需要。 本次組織機構優(yōu)化調整總的方向是推動總部機構設置更加科學、職能配置更加優(yōu)化、體制機制更加完善、運行管理更加高效,以總部的做強做優(yōu)推動國家電投的做強做優(yōu)做大;總的目標是改出新活力、改出高效率、改出高質量發(fā)展的廣闊空間,不斷提高核心競爭力、增強核心功能;總的基調是繼承發(fā)展、完善提升,確保傳統(tǒng)積淀和現(xiàn)階段發(fā)展要求有機結合,為國家電投高質量發(fā)展提供堅強保障。 會議指出,本次總部組織機構優(yōu)化調整堅持問題導向、堅持速戰(zhàn)速決、堅持開明開放、堅持務實創(chuàng)新、堅持精干高效、堅持穩(wěn)妥有序,注重在資源配置上加大“統(tǒng)”的力度,在產業(yè)管理上體現(xiàn)“?!钡囊螅怀隹偛俊皯?zhàn)略管控中心”定位,強化“出政策、定標準、做評價、管例外”職能,促進國家電投更好發(fā)揮科技創(chuàng)新、產業(yè)控制、安全支撐作用,加快形成“定位清晰、職能完善、管放相宜、治理現(xiàn)代”的組織體系和運行機制。
會議要求,要以一流總部牽引保障一流企業(yè)建設,更加強調一級管一級的事,更加強調橫向縱向的溝通協(xié)調,更加強調面向改革發(fā)展提升能力,更加強調運用數(shù)字信息化手段提高工作效率,更加強調以更好的導向選優(yōu)配強干部,更加強調以管理體系化提升總部運作水平,更加強調營造風清氣正的政治生態(tài)。 要以總部組織機構優(yōu)化調整的新成效,在中國式現(xiàn)代化建設中展現(xiàn)新?lián)斝伦鳛?,奮力譜寫新時代國家電投高質量發(fā)展的新篇章。 國家電投總助總師,專家委委員,總部各部門、共享服務公司全體員工,專職董事,各二級單位領導班子成員、部門主要負責人參加會議。 上一篇: 金剛光伏:一季度凈虧損8411.92萬元
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